Algoritmi e curriculum. Errori di valutazione nella scelta del personale. La modesta età /esperienza dei selettori nelle società di ricerca personale (per contenere i costi) ha introdotto delle devianze. La più…
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INTERNAZIONALIZZARSI! Altrimenti soffrire di Giovanni Carlini Il rischio è quello d’essere ripetitivi e ce ne scusiamo con i lettori, ma il concetto resta in tutta la sua interezza e urgenza.…
Ammettiamo che un’azienda riceva questa lettera Gentile Imprenditore xz, in anticipo al piacere che mi offre nello stringerLe la mano, desidero condividere alcuni concetti che forse avremo modo d’affrontare. LA GRATITUDINECome…
Intervista da brividi: un super skillato (con molte qualità ) invia in 30 giorni ben 735 curriculum senza ottenere risultati o convocazioni al colloquio. Che mondo strano! Domanda: Grazie dott. Xy per…